Methoden des lösungsorientierten Coachings (Teil2)

Lösungsorientierte Methoden sind der Schlüssel in einer problemverwirrten Welt. Im ersten Teil des Seminars haben wir uns bereits mit Wirklichkeitsformung, mit Werten und Glaubenssätzen sowie Zielbestimmung beschäftigt. Das zweite Modul des Seminars baut auf den Grundlagen des ersten Moduls oder Vergleichbarem auf: Inhalte: – Wechselspiel Problem – Ziel – Ressource – Verwirklichung von Ideen / Verantwortung für Ziele Während des Seminars erkunden wir insbesondere die Ebene der Ressourcen: Kräfte und Kraftquellen im Innen und Außen, die wichtig zur Lösungsfindung und Zielerreichung sind. Wir beschäftigen uns zudem mit dem inneren und äußeren Perspektivenwechsel – bei uns selbst und in Coachingprozessen. Denn neue Perspektiven verändern Wahrnehmungen und Wahrheiten – Freiheiten und Horizonte. Das Seminar richtet sich insbesondere an Coaches, psychologische Berater/innen sowie Heilpraktiker/innen für Psychotherapie, die sich in Ausbildung befinden oder diese bereits vollendet haben. Sie ist jedoch auch für Kommunikations- oder Mentaltrainer/innen bereichernd. Mit diesem Seminar können Sie Ihre kommunikationspsychologischen Fertigkeiten facettenreich erweitern, vertiefen und verfeinern.